Узнай, в чем твоя HR-суперсила

Чем тебя привлекает работа в HR-сфере?

Как ты подбираешь сотрудников в свою компанию и команду?

Почему сотрудники твоей компании любят ходить на работу?

Какой вид обучения в первую очередь выберешь для своих сотрудников?

Какой вопрос на собеседованиях ты чаще всего задаешь?

Что важно для успешного бренда работодателя?

Цифровой разум

Поздравляем! Ты уникальный обладатель HR-суперсилы - цифрового разума.

Аналитика и цифры у тебя в крови. Нам это очень нравится ;). Твоя работа строится на анализе данных и показателей KPI. Ты прекрасно структурируешь бизнес-процессы и управляешь эффективностью с помощью цифр.

Читать мысли

Поздравляем! Ты уникальный обладатель HR-суперсилы, благодаря которой ты можешь читать мысли сотрудников компании и тонко чувствовать их состояние.

Про тебя часто говорят - душа компании. По звукам шагов руководителя ты можешь понять его эмоциональное состояние :). Ты умеешь вдохновлять, радовать, приободрять, потому что тонко чувствуешь людей вокруг и понимаешь, в какой момент им нужна помощь.

Предвидеть будущее

Поздравляем! Ты уникальный обладатель HR-суперсилы - предсказывать будущее.

У тебя тонкое стратегическое бизнес-чутье. Ты выстраиваешь HR-стратегии, которые помогают развиваться всей компании и достигать больших целей. Ты предвидишь риски и помогаешь выбрать нужный курс развития.

Искусство перевоплощения

Поздравляем! Ты уникальный обладатель HR-суперсилы - перевоплощения.

Ты гибко подстраиваешься под нужную бизнес-задачу и исполняешь необходимую роль. Ты и чуткий друг, отзывчивый коллега, строгий бизнес-партнер, заботливая мама и мудрый руководитель. Ты входишь в нужную роль гармонично и искренне, а главное в нужный момент.